Волонтёры очистили от мусора берега Улыбышевских карьеров

ВТБ одобрил заявки по программе Минпромторга на сумму более 160 млрд рублей

Цифровое освоение Арктики: «Ростелеком» проложил ВОЛС в труднодоступном районе Республики Коми

Вниманию налогоплательщиков!
 
18+

Ситуация на рынке труда стабилизировалась, и даже есть тенденция к улучшению

Экономика / 19 июня 2009 г. 12:10

Ситуация на рынке труда стабилизировалась, и даже есть тенденция к улучшению, - считает вице-губернатор Владимирской области Сергей Мартынов.

- Но мы характеризуем ее как достаточно сложную, - заметил зам. главы обладминистрации и привел такую цифру: по данным на 10 июня на учете в центрах занятости зарегистрировано почти 30 тысяч человек (это 3,8 процента к экономически активному населению). Кроме того, 25 тысяч работников в 103 организациях области работают в режиме неполной занятости.

За последние полтора года безработица выросла с 1,7 процента до нынешних почти четырех. Но за первые пять месяцев года трудоустроено 17,5 тыс. граждан, приступили к профобучению более 2,5 тыс. человек, в два раза больше, чем в прошлом году, в общественных работах приняли участие около 2 тысяч граждан.

На ежемесячные выплаты пособий безработным выделяются 70 млн рублей. Кроме того, федерация и область вложились в программу по снижению напряженности на рынке труда. Напомним, что ее стоимость - 323 млн рублей. Активнее других в ее направлениях приняли участие компании-партнеры отечественного автопрома - заводы «Автоприбор», «Автосвет», «Освар». Здесь каждый третий из числа предупрежденных об увольнении остался трудиться на предприятии.

В программе опережающего обучения заняты 4,2 тыс. человек на 25 промышленных предприятиях в 10 муниципалитетах. По данным на 10 июня, заключено 57 договоров на организацию опережающего обучения с 10 предприятиями области. В лидерах по активности - предприятия «Автоприбор», «Точмаш», «Радуга-прибор», Вязни-ковское ДРСУ.

С биржи труда приходят в последнее время хорошие новости: число вакансий за последние месяцы выросло с 4 тысяч до 11-ти. За каждую неделю количество безработных сокращается от 200 до 400 человек при сокращении среднего периода безработицы - с пяти месяцев до трех.

Кому задерживают жалованье

По данным Федеральной службы государственной статистики, на 11 июня этого года общая сумма задолженности по зарплате на предприятиях области составила 30,1 млн рублей. Для сравнения: на 1 июня прошлого года этот показатель равнялся 1,9 млн. Таким образом, задолженность за год увеличилась более чем в 15 раз. Об этом нашей газете сообщил прокурор отдела по надзору за соблюдением федерального законодательства прокуратуры Владимирской области Сергей Бобков.

Корни этого явления, в общем-то, понятны. Всему виной - финансовый кризис. Сказываются недостаток оборотных средств, наличие кредиторской задолженности, проблемы в получении кредитов, износ технологического оборудования и т.д.

На сегодняшний день задолженность по зарплатам сохраняется на 9 предприятиях области - это стеклозавод ЗАО «Октябрь», СПК «Ставровский», ОАО «Муромтепловоз», ОАО «Селивановский машиностроительный завод», ОАО «Завод медицинского стекла «Красный Октябрь» и т.д. Свыше 4 тысяч сотрудников до сих пор сидят без обещанного жалованья.

Как отметил прокурор отдела Сергей Бобков, за этот год прокуратурой области проведено 260 проверок по соблюдению законодательства об оплате труда . По фактам выявленных нарушений внесено 150 представлений, по результатам рассмотрения которых 51 лицо привлечено к дисциплинарной ответственности. 16 лиц предостережены прокурорами о недопустимости нарушения законодательства. 97 лиц оштрафованы. Прокурорами направлено в суд 1098 заявлений о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы.

В отношении руководителей предприятий - злостных неплательщиков - возбуждено 3 уголовных дела. Речь идет об ООО «Белые росы», ЗАО «Техно» (Ковров-ский район) и ООО «Раундлед» (Камешковский район).

Уволенных уравняли с сокращенными

По данным Владимирстата, опубликованным на сайте учреждения, количество сокращенных работников предприятий не столь велико по сравнению с числом уволенных по собственному желанию.

Численность работников, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя, уменьшилась. В апреле она была равна 9928, а в мае - уже 8672 человека.

Численность работников, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем, составляла в апреле 6210 и в мае - 7342 человека. Численность работников, имевших отпуска с частичным сохранением заработной платы по инициативе работодателя, - соответственно 7863 и 7537 человек. Численность работников, имевших отпуска без сохранения
заработной платы по заявлению работника, в два раза выше: 14049 и 13213 в апреле и мае соответственно.

Численность работников, выбывших из организаций, незначительно выросла: 5713 в апреле и 6067 в мае. В том числе в апреле - мае: по соглашению сторон уволено 668 и 940 человек, в связи с сокращением численности работников - 1103 и 458 (в том числе: в связи с массовым увольнением - 583 и 120, по собственному желанию - 2953 и 3436).

Численность работников, намеченных к высвобождению в следующем месяце, составляла в апреле 490 человек, а в мае увеличилась до 716.

Такая разница в количестве сокращенных с предприятий и уволенных по собственному желанию работников объясняется тем, что права этих категорий работников на получение пособия по безработице уравняли. Более 50% зарегистрированных в службе занятости - уволенные по соглашению сторон или по собственному желанию. Уволенный по собственному желанию будет получать денежное вспомоществование наравне с сокращенным.

Работники, уволенные в связи с ликвидацией предприятий, составляют сегодня от общего числа зарегистрированных в службе занятости 15,6%. Абсолютное большинство уволенных трудилось на предприятиях обрабатывающих производств, на транспорте, в строительстве, сфере услуг.

Экономика: другие новости

Читайте также:




Главное за неделю
Общество 19.05.2022 11:53
Общество 17.05.2022 09:16
Общество 16.05.2022 09:44
Общество 13.05.2022 17:24
Общество 13.05.2022 11:14

Архив публикаций

Партнёрские материалы
19.05.2022 11:52
18.05.2022 16:10
18.05.2022 16:08
17.05.2022 18:09
16.05.2022 13:59

Больше материалов





Архив новостей
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


Фоторепортаж
Конкурс архитекторов


Другие фоторепортажи
Контакты редакции:
Телефон: +7 (4922) 47-07-89, +7-980-755-72-41
Адрес электронной почты: nikliv17@mail.ru

Все права на любые материалы, опубликованные на сайте, защищены в соответствии с российским и международным законодательством об авторском праве и смежных правах. Использование любых текстовых, аудио-, фото- и видеоматериалов, размещенных на сайте, допускается только с разрешения правообладателя ООО «ПРИЗЫВ» и со ссылкой на сайт «www.vipnovosti33.ru» (для Интернет-ресурсов активная индексируемая гиперссылка на сайт www.vipnovosti33.ru обязательна). © ООО «ПРИЗЫВ»



Редакция